2015年5月9日上午，市自来水公司第二期员工技能培训在泰兴技工学校正式开班。
自来水公司员工技能培训工作于2014年正式启动，由市人社局公共就业服务中心、市自来水公司、泰州易通职业培训学校联合举办，结合自来水公司职工文化层次结构，针对各个岗位和工种的需求量身定做，旨在通过系统的理论知识培训和技能传授，提升自来水公司员工的岗位职业能力和技能水平，增强创新意识，提高劳动效率，为建立具有持续竞争力的现代供水企业提供合适的人力资源。本次培训工种为泵站运行工和抄表工，培训周期两个月。
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2015年5月9日上午，市自来水公司第二期员工技能培训在泰兴技工学校正式开班。
自来水公司员工技能培训工作于2014年正式启动，由市人社局公共就业服务中心、市自来水公司、泰州易通职业培训学校联合举办，结合自来水公司职工文化层次结构，针对各个岗位和工种的需求量身定做，旨在通过系统的理论知识培训和技能传授，提升自来水公司员工的岗位职业能力和技能水平，增强创新意识，提高劳动效率，为建立具有持续竞争力的现代供水企业提供合适的人力资源。本次培训工种为泵站运行工和抄表工，培训周期两个月。